Avantages sociaux pour moyennes entreprises
Ce que vous devez savoir
Dans un marché du travail compétitif, démarquez-vous en offrant un plan complet d’avantages sociaux.
Bien que les Canadiens bénéficient de soins de santé universels, de nombreuses dépenses courantes de soins de santé ne sont pas assurées et les régimes privés de soins de santé individuels peuvent être dispendieux, laissant bon nombre d’entre eux vulnérables à des difficultés financières.
Les assurances collectives couvrent vos employés en cas de besoin et soutiennent leur santé et leur bien-être, prouvant votre engagement envers eux au-delà des heures de travail.
Attirer et fidéliser des employés de qualité grâce à un plan collectif
Définition
- Régimes d’avantages sociaux collectifs complets et flexibles, comprenant les soins dentaires, soins de santé et les frais de médicaments.
- Assurance invalidité à court et à long terme pour le remplacement du revenu des employés, s’ils deviennent invalides en raison d’une blessure ou d’une maladie.
- Les prestations pour maladies graves sont données sous forme d’un paiement forfaitaire non imposable, après le diagnostic d’une maladie couverte.
Avantages complets et flexibles
Démontrer un soutien à vos employés après les heures de travail
Plans disponibles à partir de deux employés, donnant aux petites entreprises la flexibilité de se développer.
Attire de nouveaux talents et augmente la rétention chez les employés existants.
Les employés parviennent à concilier leur vie professionnelle et privée grâce à des programmes d’aide aux familles.
Aide les employés et leurs familles à gérer leur santé et leur bien-être.
Démontre un soutien à vos employés au-delà de leur milieu de travail.
Obtenez une couverture santé de base sans preuve d'assurabilité.
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You will not be turned down for coverage regardless of health condition. It is a simple, permanent insurance solution designed to meet the insurance needs of the most challenging applications.
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It provides the coverage you want, whether you have very serious medical conditions or are in good health.
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The coverage amount will never decrease over the life of the policy.
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Premiums are guaranteed not to change over the life of the policy.
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Policies accumulate guaranteed cash value beginning in the policy’s fifth year. You can use the cash value to pay premiums as long as cash values are sufficient. If the policy is cancelled, any remaining cash value will be paid to the policy owner.
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Assurance Vie
Maladies Graves
Avantages Sociaux Pour Les Employés